修文县委编办始终把党风廉政建设摆在首位，狠抓作风建设、强化监督管理，夯实党风廉政根基，筑牢思想防线，确保干部职工不闯“红灯”、不越“底线”。

一是加强学习教育，筑牢思想防线。把加强学习教育作为推进党员干部思想建设的重要抓手，充分利用“三会一课”“党员统一活动日”等，组织党员干部认真学习《党章》《廉政准则》等党纪党规及中央、省、市、县对党风廉政建设的新要求。利用各类典型案例，切实加强警示教育，引导党员干部自觉树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，做到政治清白、思想清明、工作清正、作风清廉，切实把“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想内化于心、外化于行，扎实筑牢清正廉洁思想防线。

二是完善制度建设，狠抓工作作风。对考勤、公务派车、会议纪律、值班轮班、公款接待、公章使用等20余项规章制度进行了梳理和完善，完善工作台账，细化工作流程，确保“把权力关进制度的笼子里”。主要领导与全体干部职工签订《党风廉政建设工作责任书》，把各项制度执行情况与干部职工的日常考核、年度考核挂钩，做到奖惩分明，监督干部职工克服“慵、懒、散、慢、浮”等不良工作作风，树立“标兵”意识，积极争先创优。

三是广泛征求意见，强化监督管理。党风廉政建设工作领导小组每月随机抽取科级干部、股级干部和普通干部进行1次谈心谈话，认真听取干部职工个人党风廉政情况报告，对掌握的党风廉政情况进行反映，确保单位内部监督到位；设立意见箱，每周五开箱一次，广泛收集社会各界对本单位党风廉政建设工作意见建议，及时发现问题，实行立行立改。

编辑：本站编辑